{"id":956,"date":"2014-07-26T09:30:36","date_gmt":"2014-07-26T09:30:36","guid":{"rendered":"http:\/\/www.cder.org.rs\/srpski\/?page_id=956"},"modified":"2014-07-26T09:30:36","modified_gmt":"2014-07-26T09:30:36","slug":"biznis-i-karijera","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.cder.org.rs\/srpski\/biznis-i-karijera\/","title":{"rendered":"Biznis i karijera"},"content":{"rendered":"<div id=\"PodnasloviStrane\">Ciljevi<\/div>\n<p><em>Izgradnja ure\u0111enog tr\u017ei\u0161ta i dru\u0161tva sa efikasnim institucijama koje kroz saradnju sa privrednim i civilnim akterima stvaraju i bri\u017eno sprovode politike i mere u slu\u017ebi javnog interesa.<\/em><\/p>\n<p><em>Podsticanje uklju\u010divanja gra\u0111ana u svet rada, promovisanje i razvijanje profesionalne orijentacije, karijernog vo\u0111enja, celo\u017eivotnog u\u010denja i preduzetni\u0161tva.<\/em><\/p>\n<p><em>Ja\u010danje privrede i poljoprivrede kroz uspostavljanje podsticajnog ambijenta za sna\u017ean i odr\u017eiv razvoj uskla\u0111en sa ekolo\u0161kim obzirima i usmeren na unapre\u0111enje socijalne kohezije.<\/em><\/p>\n<p><\/br><\/p>\n<div id=\"PodnasloviStrane\">Delovanje<\/div>\n<p>UPRAVLJANJE IZRADOM AKCIONIH PLANOVA ZA ZAPO\u0160LJAVANJE<\/p>\n<p>CDER pru\u017ea podr\u0161ku u izradi lokalnih akcionih planova za zapo\u0161ljavanje kombinacijom mentorskog vo\u0111enja i odr\u017eavanjem formalnih treninga. Relevantni predstavnici lokalne zajednice (\u010dlanovi radne grupe za izradu akcionog plana) poha\u0111aju tri dvodnevna treninga: 1. Uvod u strate\u0161ko planiranje i pregled teku\u0107e situacije; 2. Identifikacija prioriteta i definisanje ciljeva; 3. Izrada akcionog plana. Pored ovog, stru\u010dni mentor radi na na terenu individualno sa \u010dlanovima radne grupe, odnosno sa pojedincima iz svake tematske grupe koja se naknadno formira iz radne grupe.CDER tim je do sada vodio proces izrade akcionog plana za zapo\u0161ljevanje u tri lokalne samouprave.<\/p>\n<p><\/br>PROFESIONALNA ORIJENTACIJA I KARIJERNO VO\u0110ENJE<\/p>\n<p>CDER ima tim od petoro iskusnih stru\u010dnih radnika (pedagog, psiholog, profesor razredne nastave, profesor gra\u0111anskog vaspitanja i andragog) osposobljenih za sprovo\u0111enje programa profesionalne orijentacije i karijernog vo\u0111enja i savetovanja.\u00a0Ovaj tim radi direktno sa mladima ali i pru\u017ea program obuke za karijerne savetnike (TOT).<\/p>\n<p><\/br>OMLADINSKO PREDUZETNI\u0160TVO<\/p>\n<p>Vi\u0161ednevni trening kurs kojim se mladi edukuju da promovi\u0161u omladinsko preduzetni\u0161tvo i da pokrenu sopstveni biznis. U\u010desnici u\u010de da kod sebe i drugih mladih razvijaju duh inicijative, kreativnosti i preduzetni\u0161tva, upoznaju osnove preduzetni\u0161tva, poslovne ve\u0161tine i najbolje EU prakse u oblasti omladinskog preduzetni\u0161tva. Posebna pa\u017enja se tokom treninga posve\u0107uje biznis inovacijama. Trening je zasnovan na metodama i tehnikama neformalnog u\u010denja.<\/p>\n<p><\/br>FINANSIJSKA EDUKACIJA GRA\u0110ANA<\/p>\n<p>Cilj ovih edukativnih radionica je da se u\u010desnici upoznaju sa osnovnim finansijskim pojmovima i konceptima \u2013 uobi\u010dajenim finansijskim proizvodima (depoziti, krediti, akcije, osiguranja&#8230;), zna\u010dajem \u0161tednje, odnosima rizika i dobiti prilikom ulaganja novca, pravima na dobijanje ta\u010dnih informacija prilikom ulaganja novca&#8230; Edukaciju prate i posebno kreirane ve\u017ebe za planiranje bud\u017eeta.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ciljevi Izgradnja ure\u0111enog tr\u017ei\u0161ta i dru\u0161tva sa efikasnim institucijama koje kroz saradnju sa privrednim i civilnim akterima stvaraju i bri\u017eno sprovode politike i mere u slu\u017ebi javnog interesa. Podsticanje uklju\u010divanja gra\u0111ana u svet rada, promovisanje i razvijanje profesionalne orijentacije, karijernog vo\u0111enja, celo\u017eivotnog u\u010denja i preduzetni\u0161tva. Ja\u010danje privrede i poljoprivrede kroz uspostavljanje podsticajnog ambijenta za sna\u017ean [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-956","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.cder.org.rs\/srpski\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/956"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.cder.org.rs\/srpski\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.cder.org.rs\/srpski\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cder.org.rs\/srpski\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cder.org.rs\/srpski\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=956"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.cder.org.rs\/srpski\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/956\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":958,"href":"https:\/\/www.cder.org.rs\/srpski\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/956\/revisions\/958"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.cder.org.rs\/srpski\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=956"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}